Cursos de Inglés
online para empresas

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Cursos online de inglés para empresas a medida

plataforma para aprender ingles
24/7
Los empleados eligen su propio horario
11.150
profesores de todo el mundo
4.400
empresas-clientes activas

Formación en habilidades profesionales

Vocabulario de negocios
El curso contiene muchos términos profesionales. Analizaremos las situaciones típicas de empresa.
sistema de seguimiento de éxito de clase
Formación intensiva
Las tareas se verifican automáticamente para que el profesor preste atención solo al alumno.
Ritmo de estudio adecuado
Las clases particulares tienen lugar en una plataforma interactiva. Se puede acceder desde un ordenador o smarthphone.
Resultados visibles
El progreso de los alumnos estará disponible con gráficos en la cuenta personal de RR. HH.

Formación
en habilidades profesionales

El rendimiento
de los estudiantes está disponible en forma de gráficos visuales en la cuenta personal de RRHH.

Nuestros profesores

Hemos reunido a 11.150 profesores de todo el mundo para que tu personal pueda elegir al que desee.
Profesores certificados con experiencia
Profesores certificados con experiencia
Profesores certificados con experiencia
Profesores con experiencia en la enseñanza del Business English.
La formación es online, con horarios y programas adaptados individualmente a cada alumno.
Nuestros profesores se interesan siempre por el progreso de sus alumnos.

4.400 empresas-clientes ya confían en nosotros

4400 empresas y clientes ya confían en nosotros

Opiniones

Luján
Empleada doméstica
¡Hola! Mi nombre es Luján y estoy aprendiendo inglés en Skyeng. La verdad es que estoy super contenta con la academia, porque su plataforma es muy fácil de utilizar, es muy practica. Se adaptan a tus horarios y puedo estudiar desde mi casa. A pesar de ser clases online, son súper entretenidas y poco a poco voy aprendiendo más y más. La plataforma también te permite practicar un montón de palabras mediante canciones y relatos. Todo está en inglés, para que uno vaya aprendiendo y agudizando el oído. Por todo ello recomiendo Skyeng, ¡porque esta academia es genial!
Eugenia
García
Empresaria
Llevo estudiando inglés unos 5 años. He probado diferentes métodos: clases presenciales, escuelas oficiales y cursos online. Suelo encontrarme con los mismos problemas: horarios poco flexibles y desplazamientos largos, además de poco Speaking. En Skyeng están superados. En un mismo espacio tengo a mi profesor particular con un alto nivel de conocimiento y el material interactivo exclusivo, ameno y moderno. Además, el profesor se adapta a mi horario y objetivos. En mi caso quiero sacarme un título oficial y hablar fluidamente inglés. Para ello la plataforma del Club de Conversación es perfecta. Con ella hablas con gente de otros países y los temas de debate son muy actuales. En fin, ha sido un hallazgo genial y, sobre todo, no tiene el mismo coste que una academia presencial.
Fabiana
Niñera
Me encantó. Hacen uso de un buen método de enseñanza con profesionales competentes y dinámicos. Adoro a mi asistenta Catalina y a mi profesora Anastasia. Son muy amables y me han ayudado un montón. ¡¡Un abrazo para todos y muchísimas gracias!!

Opiniones

Luján
Empleada doméstica
Hola, mi nombre es Lujan, estoy usando Skyeng para aprender inglés. La verdad es que estoy super contenta con esta aplicación, porque es muy fácil de utilizarla, es muy practica. Ellos se adecuan a tus horarios, así que está buenísima porque puedo estudiar desde aquí de mi casa, estoy super contenta. Las clases son online, son super entretenidas, me gustan mucho, poco a poco voy aprendiendo. También tenéis la plataforma para poder practicar un montón de palabras, escucharcanciones, relatos, todo en inglés para que uno vaya aprendiendo y agudizando su oído. Por todo ello recomiendo Skyeng, ¡esta academia es increíble!
Eugenia
García
Empresaria
Llevo estudiando inglés unos 5 años. He probado diferentes métodos: clases presenciales, escuelas oficiales y cursos online. Suelo encontrarme con los mismos problemas: horarios poco flexibles y desplazamientos largos, además de poco Speaking. En Skyeng están superados. En un mismo espacio tengo a mi profesor particular con un alto nivel de conocimiento y el material interactivo exclusivo, ameno y moderno. Además, el profesor se adapta a mi horario y objetivos. En mi caso quiero sacarme un título oficial y hablar fluidamente inglés. Para ello la plataforma del Club de Conversación es perfecta. Con ella hablas con gente de otros países y los temas de debate son muy actuales. En fin, ha sido un hallazgo genial y, sobre todo, no tiene el mismo coste que una academia presencial.
Fabiana
Niñera
Me encantó. Hacen uso de un buen método de enseñanza con profesionales competentes y dinámicos. Adoro a mi asistenta Catalina y a mi profesora Anastasia. Son muy amables y me han ayudado un montón. ¡¡Un abrazo para todos y muchísimas gracias!!

Fácil de comenzar, mantener y mejorar

Servicio VIP
Nuestros gestores te ayudarán con el papeleo y prepararán los informes necesarios.
Autonomía
El alumno puede reprogramar las clases y cambiar de horario, de curso o de profesor.
Esfuerzo mínimo
Nos pondremos en contacto con el empleado, coordinaremos el horario y la elección de un profesor.

Facil de lanzar, mantener
y aumentar

Mínimo
de esfuerzo

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Preguntas frecuentes

¿Por qué las empresas deben enseñar inglés a sus empleados?
Para incrementar beneficios. El 65% de los directores de empresas están de acuerdo con esta afirmación, según una encuesta de Skyeng. La enseñanza del inglés brinda a la empresa la posibilidad de salir al mercado exterior y trabajar con sus clientes extranjeros de forma eficaz.

Para reducir gastos. La comunicación es la clave del éxito en el trabajo con los socios y, si son extranjeros, el dominio de la lengua debe estar al más alto nivel. Aunque se pueda contratar a un traductor, la experiencia de muchos directores indica que no siempre es la mejor solución.

Para aumentar la lealtad del personal. Los empleados de las empresas que ofrecen formación corporativa muestran mejores resultados y una mayor fidelidad. El trabajador no dejará la empresa en la mitad del curso, que suele durar entre 4 y 9 meses. El tiempo para que un nuevo empleado se familiarice con la empresa y, tal vez, empiece a ascender laboralmente.

Para atraer a los mejores empleados. El 84% de los encuestados afirmó que la formación corporativa aumenta el interés hacia la empresa por parte de los candidatos. Si los directivos estén dispuestos a invertir en sus empleados, significa que en la empresa se aprecia el factor humano. Muchas veces es más fácil enseñar inglés a los candidatos con talento que buscar a los que lo hablen en el nivel deseado (no son tan fáciles de encontrar).

Para crear un ambiente psicológicamente sano. Las clases amenizan la rutina laboral. El cambio de actividades ayuda a los empleados a sentir que pertenecen a la empresa. En la empresa se crea un ambiente de autoaprendizaje y desarrollo.
¿En qué se diferencian las clases en Skyeng de los cursos presenciales?
Para las clases online no hace falta reservar ni hora ni aula. Los empleados estudian cuando les viene mejor, pudiendo incluso usar sus dispositivos móviles. El profesor no pierde tiempo en los atascos yendo a la oficina. No hay gastos en libros y los alumnos tienen clases particulares a precio de grupales.

La enseñanza online permite personalizar el curso en función de las necesidades de cada perfil: los diseñadores estudiarán el inglés técnico, los responsables de venta mejorarán su conversación, etc. Además, así es mucho más fácil evaluar el progreso del alumno: todas sus actividades y avances se registran casi en tiempo real, y no con un examen una vez al semestre. Solicita una reunión online con nosotros y te enseñaremos qué indicadores de los empleados serán accesibles desde tu cuenta personal de RR. HH.
¿Cómo transcurren las clases en Skyeng?
La comunicación con el profesor y la realización de las tareas tienen lugar en nuestra plataforma interactiva online, donde están almacenados todos los materiales. La clase dura 50 minutos y el profesor explica el nuevo tema del curso seleccionado. El alumno, en su aula virtual, realiza las pruebas y ejercicios, ve vídeos, escucha grabaciones, lee textos, etc.

El profesor aclara las dificultades y corrige la pronunciación. La propia plataforma recomienda al profesor dejar hablar al alumno si se está extendiendo demasiado, qué reglas y ejercicios hace falta repetir, y qué se puede omitir si el alumno ya domina bien el tema. Después, el profesor manda deberes para realizar en, aproximadamente, una hora y adaptados a los intereses y necesidades del alumno.

Los deberes se realizan en la aplicación o plataforma web. Cada tema finaliza con un control temático y cada nivel con un control de nivel. Envía una solicitud para conocer nuestra plataforma e invita a aquellos amigos que quieran tomar también una clase de prueba.
¿Qué está incluido en el precio y qué otras opciones de formación hay en Skyeng?
Proporcionamos una experiencia de inmersión en el idioma, haciendo todo lo posible para que el proceso sea divertido y acorde con las exigencias de la empresa. Entre las opciones gratuitas ofrecemos una aplicación móvil para hacer los deberes, ampliar el vocabulario y practicar la expresión oral y la pronunciación.

Para las empresas organizamos Speaking Clubs temáticos y cursos de Inglés por email específicos del sector. Diseñamos glosarios sectoriales y ponemos a disposición la plataforma de autoaprendizaje y programas para niños de todas edades. Organizamos cursos en las academias de idiomas en el extranjero. Déjanos una solicitud y te informaremos con más detalles.
¿Cómo comprobar la eficacia de la enseñanza de inglés en la empresa?
La eficacia de cada céntimo invertido puede y debe ser medida. En Skyeng lo sabemos con certeza. Por eso ofrecemos a los clientes las tecnologías que permiten seguir las estadísticas de cada alumno o grupo. Los índices de rendimiento se quedan en la empresa. Además, no solo se podrá ver que el empleado «aumentó su nivel de inglés desde Pre-intermediate a Intermediate», también que alcanzó los siguientes resultados dentro de la empresa:

→ Duplicó las cifras al aumentar el número de llamadas en inglés de 2 a 4 por hora.
→ El número de contratos se multiplicó en 1,5 veces.

Otro ejemplo para el área de Recursos Humanos. Se ofrecen dos tipos de vacantes: con y sin compensación de clases de inglés. Nuestra práctica demuestra que la primera recibirá más y mejores respuestas. ¿Se puede medir esto en dinero? Por supuesto.

El inglés corporativo influye en muchos otros indicadores que se pueden medir. Ponte en contacto con nosotros para conocer cómo nuestros clientes controlan los cambios en las sus indicadores clave de rendimiento.
¿Qué garantías ofrecemos?
Garantizamos que cumpliendo con las recomendaciones del profesor, realizando los deberes y trabajando con constancia (un factor fácil de controlar), los empleados mejorarán en todas las competencias lingüísticas. Así lo confirma la experiencia de enseñar a más de 75.000 alumnos.
¿Cómo se organiza la formación en inglés en la empresa y cuánto tiempo toma?
Contáctanos para especificar los objetivos. Podemos poner en marcha el proceso un día después del pago, en el caso del pago anticipado. Solemos disponer de cursos adecuados para varios empleados. Tan solo necesitamos sus contactos y nosotros les ofrecemos las fechas para las clases introductorias. Una vez se hayan completado y hayamos seleccionado a los profesores, el proceso se da por iniciado. Podemos comenzar al día siguiente después de recibir una solicitud.
¿Qué hacer si no hay presupuesto para la formación, o es limitado, en este momento?
Envía una solicitud para saber cómo se puede empezar con el inglés corporativo sin acordar un presupuesto. Los propios empleados pagarán sus clases, pero les ofreceremos tarifas corporativas. La empresa solocontrola los progresos de sus empleados y observará las mejoras de los indicadores empresariales y de Recursos Humanos.
¿Es posible obtener un certificado de estudios?
Sí, podemos proporcionar un certificado de finalización de un curso determinado en nuestra escuela. Los niveles de inglés que obtienen nuestros alumnos corresponden al Marco Común Europeo de Referencia para las Lenguas (MCER).
¿Por qué las empresas deben enseñar inglés a sus empleados?
Para incrementar beneficios. El 65% de los directores de empresas están de acuerdo con esta afirmación, según una encuesta de Skyeng. La enseñanza del inglés brinda a la empresa la posibilidad de salir al mercado exterior y trabajar con sus clientes extranjeros de forma eficaz.

Para reducir gastos. La comunicación es la clave del éxito en el trabajo con los socios y, si son extranjeros, el dominio de la lengua debe estar al más alto nivel. Aunque se pueda contratar a un traductor, la experiencia de muchos directores indica que no siempre es la mejor solución.

Para aumentar la lealtad del personal. Los empleados de las empresas que ofrecen formación corporativa muestran mejores resultados y una mayor fidelidad. El trabajador no dejará la empresa en la mitad del curso, que suele durar entre 4 y 9 meses. El tiempo para que un nuevo empleado se familiarice con la empresa y, tal vez, empiece a ascender laboralmente.

Para atraer a los mejores empleados. El 84% de los encuestados afirmó que la formación corporativa aumenta el interés hacia la empresa por parte de los candidatos. Si los directivos estén dispuestos a invertir en sus empleados, significa que en la empresa se aprecia el factor humano. Muchas veces es más fácil enseñar inglés a los candidatos con talento que buscar a los que lo hablen en el nivel deseado (no son tan fáciles de encontrar).

Para crear un ambiente psicológicamente sano. Las clases amenizan la rutina laboral. El cambio de actividades ayuda a los empleados a sentir que pertenecen a la empresa. En la empresa se crea un ambiente de autoaprendizaje y desarrollo.
¿En qué se diferencian las clases en Skyeng de los cursos presenciales?
Para las clases online no hace falta reservar ni hora ni aula. Los empleados estudian cuando les viene mejor, pudiendo incluso usar sus dispositivos móviles. El profesor no pierde tiempo en los atascos yendo a la oficina. No hay gastos en libros y los alumnos tienen clases particulares a precio de grupales.

La enseñanza online permite personalizar el curso en función de las necesidades de cada perfil: los diseñadores estudiarán el inglés técnico, los responsables de venta mejorarán su conversación, etc. Además, así es mucho más fácil evaluar el progreso del alumno: todas sus actividades y avances se registran casi en tiempo real, y no con un examen una vez al semestre. Solicita una reunión online con nosotros y te enseñaremos qué indicadores de los empleados serán accesibles desde tu cuenta personal de RR. HH.
¿Cómo transcurren las clases en Skyeng?
La comunicación con el profesor y la realización de las tareas tienen lugar en nuestra plataforma interactiva online, donde están almacenados todos los materiales. La clase dura 50 minutos y el profesor explica el nuevo tema del curso seleccionado. El alumno, en su aula virtual, realiza las pruebas y ejercicios, ve vídeos, escucha grabaciones, lee textos, etc.

El profesor aclara las dificultades y corrige la pronunciación. La propia plataforma recomienda al profesor dejar hablar al alumno si se está extendiendo demasiado, qué reglas y ejercicios hace falta repetir, y qué se puede omitir si el alumno ya domina bien el tema. Después, el profesor manda deberes para realizar en, aproximadamente, una hora y adaptados a los intereses y necesidades del alumno.

Los deberes se realizan en la aplicación o plataforma web. Cada tema finaliza con un control temático y cada nivel con un control de nivel. Envía una solicitud para conocer nuestra plataforma e invita a aquellos amigos que quieran tomar también una clase de prueba.

¿Qué está incluido en el precio y qué otras opciones de formación hay en Skyeng?
Proporcionamos una experiencia de inmersión en el idioma, haciendo todo lo posible para que el proceso sea divertido y acorde con las exigencias de la empresa. Entre las opciones gratuitas ofrecemos una aplicación móvil para hacer los deberes, ampliar el vocabulario y practicar la expresión oral y la pronunciación.

Para las empresas organizamos Speaking Clubs temáticos y cursos de Inglés por email específicos del sector. Diseñamos glosarios sectoriales y ponemos a disposición la plataforma de autoaprendizaje y programas para niños de todas edades. Organizamos cursos en las academias de idiomas en el extranjero. Déjanos una solicitud y te informaremos con más detalles.

¿Cómo comprobar la eficacia de la enseñanza de inglés en la empresa?
La eficacia de cada céntimo invertido puede y debe ser medida. En Skyeng lo sabemos con certeza. Por eso ofrecemos a los clientes las tecnologías que permiten seguir las estadísticas de cada alumno o grupo. Los índices de rendimiento se quedan en la empresa. Además, no solo se podrá ver que el empleado «aumentó su nivel de inglés desde Pre-intermediate a Intermediate», también que alcanzó los siguientes resultados dentro de la empresa:

→ Duplicó las cifras al aumentar el número de llamadas en inglés de 2 a 4 por hora.
→ El número de contratos se multiplicó en 1,5 veces.

Otro ejemplo para el área de Recursos Humanos. Se ofrecen dos tipos de vacantes: con y sin compensación de clases de inglés. Nuestra práctica demuestra que la primera recibirá más y mejores respuestas. ¿Se puede medir esto en dinero? Por supuesto.

El inglés corporativo influye en muchos otros indicadores que se pueden medir. Ponte en contacto con nosotros para conocer cómo nuestros clientes controlan los cambios en las sus indicadores clave de rendimiento.
¿Qué garantías ofrecemos?
Garantizamos que cumpliendo con las recomendaciones del profesor, realizando los deberes y trabajando con constancia (un factor fácil de controlar), los empleados mejorarán en todas las competencias lingüísticas. Así lo confirma la experiencia de enseñar a más de 75.000 alumnos.


¿Cómo se organiza la formación en inglés en la empresa y cuánto tiempo toma?
Contáctanos para especificar los objetivos. Podemos poner en marcha el proceso un día después del pago, en el caso del pago anticipado. Solemos disponer de cursos adecuados para varios empleados. Tan solo necesitamos sus contactos y nosotros les ofrecemos las fechas para las clases introductorias. Una vez se hayan completado y hayamos seleccionado a los profesores, el proceso se da por iniciado. Podemos comenzar al día siguiente después de recibir una solicitud.

¿Qué hacer si no hay presupuesto para la formación, o es limitado, en este momento?
Envía una solicitud para saber cómo se puede empezar con el inglés corporativo sin acordar un presupuesto. Los propios empleados pagarán sus clases, pero les ofreceremos tarifas corporativas. La empresa solocontrola los progresos de sus empleados y observará las mejoras de los indicadores empresariales y de Recursos Humanos.
¿Es posible obtener un certificado de estudios?
Sí, podemos proporcionar un certificado de finalización de un curso determinado en nuestra escuela. Los niveles de inglés que obtienen nuestros alumnos corresponden al Marco Común Europeo de Referencia para las Lenguas (MCER).